13 maj 2010
Postad i
Avdelningen -
Nyheter
SEKO sjöfolk har tillsammans med lokala SEKO-klubben i TransAtlantic förhandlat med ACL och deras managementbolag ASM, Atlantic Container Lines Shipmanagement, samt de båda berörda befälsförbunden, där nu parterna kommit överens om ett antal punkter i en paketlösning i syfte att hitta effektiviseringar och kostnadsbesparingar för att behålla den svenska fanan på dessa fem fartyg.
Det innebär att nu skall arbetet påbörjas med att leverera det vi enats om och detta kan endast lyckas genom att alla anställda gemensamt, både iland och ombord, försöker bidra på bästa tänkbara vis och här kommer SEKO-klubben att aktivt medverka under hela processen.
Paketlösningen som föreslagits innehåller två större delar och då handlar det om bland annat ett nytt kollektivavtal, ett Europaavtal med enhetslönesystem samt hur bolaget på relativt kort sikt når sin TAP- kvot, där vi gemensamt går igenom bemanning, anställningar m.m., dock utan att någon rederianställd kommer att sägas upp på grund av arbetsbrist.
Detaljerade förhandlingar kommer att startas så snart som möjligt och målet är att ha första delmålet om kollektivavtal, ett Europaavtal, på plats den 1 Juli.
SEKO sjöfolk är mycket nöjda med utfallet av förhandlingar som förts under de senaste månaderna och detta visar att gott samarbete mellan fackföreningar och företag gynnar svenska arbetstillfällen.
